22-02-2017

ILO – International Labour Organization

Nome dell’ente:
ILO –International Labour Organization.
 
Chairman:
Attualmente il Direttore Generale dell'ILO è Guy Ryder, insediatosi il 1 ° ottobre 2012. Il Direttore Generale viene eletto ogni cinque anni dal Consiglio di amministrazione ed è responsabile della gestione dell’Ufficio Internazionale del Lavoro.
 
Data di fondazione:
L'ILO è stata fondata nel 1919, sulla scia di una guerra distruttiva, per perseguire una visione basata sulla premessa universale che, una pace duratura può essere stabilita solo se basata sulla giustizia sociale.L’ILO è diventata la prima agenzia specializzata delle Nazioni Unite nel 1946.
 
Collocazione:
L’ILO è attualmente composta da 185 Stati membri.
Sede centrale degli uffici: Ginevra
4 route des Morillons - CH-1211 Genève 22-Svizzera - 
Tel.: +41 (0) 22 799 6111 - Fax: +41 (0) 22 798 8685-

Ufficio per l'Italia e San Marino:Via Panisperna 28 
I - 00184 Roma 
Tel:. +39 / 066.784.334-066.794.950 
Fax: +39 / 066792197 
E-mail: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.
 
L'Organizzazione è inoltre presente in tutto il mondo attraverso i suoi uffici sul campo. Una rete di uffici sul campo e il lavoro gli specialisti tecnici alla base dell'OIL nella promozione del lavoro dignitoso sono parte integrante delle politiche di sviluppo regionali e nazionali.
 
Obiettivi:
L'ILO è dedicata alla promozione della giustizia sociale e dei diritti umani e del lavoro riconosciuti a livello internazionale. Oggi, l'ILO favorisce la creazione di lavoro dignitoso e  di condizioni economiche e lavorative che diano a lavoratori e imprenditori la possibilità di collaborare in condizioni di pace duratura, prosperità e progresso. La sua struttura tripartita fornisce una piattaforma unica per la promozione del lavoro dignitoso per tutte le donne e gli uomini.
L'ILO ha quattro obiettivi strategici:
- Promuovere e realizzare gli standard e principi e diritti fondamentali nel lavoro;
- creare maggiori opportunità per le donne e gli uomini al lavoro dignitoso e di reddito;
- migliorare la copertura e l'efficacia della protezione sociale per tutti;
- rafforzare il tripartitismo e il dialogo sociale.
 
 
Descrizione dei progetti/attività dell’ente:                                                                                                 
A sostegno dei suoi obiettivi, l'ILO offre un'ineguagliabile esperienza e la conoscenza del mondo del lavoro, acquisita in oltre 90 anni di risposte alle esigenze delle persone in tutto il mondo per un lavoro dignitoso, mezzi di sussistenza e dignità. Serve i suoi costituenti tripartiti - e la società nel suo insieme - in una varietà di modi, tra cui:
1.      Formulazione di politiche e programmi internazionali per promuovere i diritti umani di base, migliorare le condizioni di lavoro e di vita, e di migliorare le opportunità di lavoro;
2.      creazione di standard internazionali del lavoro sostenuto da un sistema unico per monitorare la loro applicazione;
3.      un ampio programma di cooperazione tecnica internazionale elaborata e attuata in una collaborazione attiva con gli elettori, per aiutare i paesi in via di sviluppo a mettere in pratica queste politiche in modo efficace;
4.      attività di formazione, istruzione e ricerca per far progredire tutti questi sforzi.
Attualmente le key issues dell’ organizzazione sono:
·         Occupazione giovanile;
·         Agenda di sviluppo post 2015;
·         Protezione Sociale.
 
Opportunità:
La considerazione preminente nel riempimento di qualsiasi posto vacante deve essere la necessità di ottenere un organico di più alti livelli di competenza, rendimento e integrità.Le opportunità di lavorare in seno all’ILO si distinguono in:
Giovani talenti presso l’ILO- Associate Expert Programme: per l'ILO, il programma è particolarmente prezioso perché può far fronte alle nuove esigenze in termini di personale e di priorità, in quanto offre opportunità di formazione on-the-job per giovani professionisti e migliora la fonte di potenziali talenti futuri per l'Organizzazione.
Requisiti:un master ed alcuni anni di esperienza lavorativa.
Durata:il programma riflette l'interesse e le priorità dei diversi paesi donatori che finanziano giovani professionisti per una durata di 2-3 anni, in diverse aree e luoghi.
Per ulteriori informazioni consultare il sito Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo..
 
Stage/attività di internship:l'obiettivo del nostro programma di stage è quello di mostrare il quotidiano lavoro dell'ILO. Vi sarà data l'opportunità di sostenere e di imparare dal nostro personale e di essere parte di una squadra.Il programma di stage presso l'ILO, è visto come una valida fonte di giovani talenti che possano contribuire, attraverso il più recente pensiero accademico e l'esperienza di ricerca per il nostro lavoro e le sfide quotidiane.
Requisiti:  essere iscritti all’ultimo anno di un corso di laurea specialistica o ad un Master rilevanti per il lavoro dell’ILO, avere una buona conoscenza scritta e orale di una lingua ufficiale delle NU (inglese, francese, spagnolo), possedere buone capacità comunicative, attitudine al team work, competenze informatiche.
Durata:da 3 a 6 mesi. Il tirocinio inizia il 1° il 15 di ogni mese.
Per ulteriori informazioni consultare il sito
-          Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. di lavoro con il Centro Internazionale di Formazione dell'ILO:
-          Vacancies
 
Per ulteriori informazioni circa il calendario di eventi e le ultime notizie consultare il sito
Link utili:
Ufficio per l'Italia e San Marino Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.
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