13-04-2020

Richiedi ora un tirocinio presso il dipartimento Risorse umane presso l'Agenzia del GNSS europeo!

La GSA europea offre tirocini nei suoi uffici per giovani cittadini europei.



Per maggiori opportunità vai a: Europa



Ente: l'Agenzia del GNSS europeo (GSA) è responsabile delle operazioni e della fornitura di servizi per i sistemi globali di navigazione satellitare (GNSS) EGNOS e Galileo. Sviluppando una nuova generazione di GNSS, l'Europa sta gettando le basi per lo sviluppo di un nuovo settore ad alta tecnologia, portando alla creazione di posti di lavoro e alla crescita economica. Questi programmi spaziali di punta europei, che incarnano ciò che può essere realizzato quando l'Europa lavora insieme, stanno già portando benefici reali alle persone e alle imprese in Europa e nel mondo.

 

Dove: Praga / Repubblica Ceca

 

Destinatari: cittadini dell'UE

 

Quando: inizia il 1 ° di ogni mese, a seconda delle esigenze dell'Agenzia

 

Scadenza: 30 giugno

 

Descrizione dell’offerta:  Il dipartimento delle risorse umane è responsabile della progettazione, attuazione, monitoraggio e aggiornamento di strategie, politiche e decisioni riguardanti: pianificazione e budget, selezione e assunzione, conservazione del personale, amministrazione del personale e gestione delle buste paga, apprendimento e sviluppo, amministrazione della gestione delle prestazioni come la salute sul lavoro e il benessere sociale del personale.

COMPITI E RESPONSABILITÀ

A seconda dell'area di assegnazione delle risorse umane, il tirocinante dovrà:

  • Supportare l'esecuzione di programmi, processi, comunicazioni e altre iniziative strategiche che possono includere:
  • Assistenza in tutti gli aspetti del reclutamento
  • Assistenza per l'imbarco di nuovi assunti
  • Assistenza nell'amministrazione delle prestazioni secondo necessità
  • Assistenza per tutti gli eventi di apprendimento e sviluppo delle risorse umane dei dipendenti
  • Altro supporto amministrativo su necessità e requisiti (ad es. Assistenza al team risorse umane nella gestione di documenti e file).
  • L'area di assegnazione all'interno delle risorse umane può variare in base alle esigenze dell'Agenzia.

 

Requisiti : il tirocinio è aperto ai candidati che non hanno precedentemente svolto un tirocinio presso la GSA e che soddisfano i seguenti requisiti:

  • Nazionalità di qualsiasi Stato membro dell'Unione Europea o Norvegia
  • Possedere o perseguire un titolo di studio superiore riconosciuto (istruzione universitaria o equivalente), attestante il completamento di un ciclo completo di studi o, nel caso di candidati che sono alla fine dei loro studi, un attestato ufficiale della loro università o scuola che indica i voti ottenuto un'esperienza iniziale o competenza specifica in una delle aree di lavoro dell'Agenzia ottenute attraverso la specializzazione come parte degli studi del candidato per un titolo universitario, una tesi di laurea o altri progetti di ricerca condotti nell'ambito dei loro studi o attraverso esperienza professionale o un precedente tirocinio o altro
  • Possedere una conoscenza approfondita di una lingua ufficiale dell'Unione Europea e una conoscenza soddisfacente di un'altra lingua dell'Unione Europea; una di queste lingue deve essere la lingua di lavoro dell'Agenzia (inglese)
  • Una fedina penale pulita

CRITERI DI SELEZIONE

  • Motivazione
  • Esperienza di lavoro o studio nell'area della gestione delle risorse umane / economia aziendale / pubblica amministrazione / studi UE ecc.
  • La conoscenza e / o l'esperienza del funzionamento delle istituzioni dell'UE costituiranno un vantaggio
  • Buona conoscenza delle applicazioni IT (word, excel e qualsiasi altra è una risorsa)
  • Atteggiamento proattivo e capacità di adattamento a nuovi compiti in ambienti di lavoro difficili
  • Service mind-set

 

Retribuzione: i tirocinanti ricevono una sovvenzione mensile per un tirocinio a tempo pieno di € 1.000,00. Se il tirocinio è a tempo parziale, la sovvenzione sarà proporzionata.

 

Guida al’application: per essere presi in considerazione per questa posizione, i candidati devono creare un account registrandosi tramite lo strumento di assunzione elettronica di GSA.

Prima dell'inizio del tirocinio, il candidato dovrà fornire i seguenti documenti:

  • prova della nazionalità
  • diplomi o titoli accademici necessari per dimostrare di soddisfare i criteri di ammissione
  • un estratto dagli archivi della polizia
  • un certificato medico attestante che è idoneo al lavoro e privo di malattie contagiose
  • documenti attestanti che il tirocinante ha una copertura pubblica o privata per l'assicurazione contro gli infortuni e l'assicurazione malattia contro i rischi sanitari per l'intera durata del periodo di tirocinio
  • una dichiarazione che indica se il tirocinante riceve una sovvenzione o altra indennità di soggiorno da un'altra fonte e, in tal caso, l'importo di tali sovvenzioni o indennità
  • dichiarazione di riservatezza e assenza di conflitto di interessi

 

Link utili: pagina dell'offerta ufficiale

 

Contatti utili: Janovskeho 438/2, 170 00 Praga 7, Česká Republika

Tel + 420 234 766 000

Fax + 32 2 296 72 38



a cura di Maria Laura Lo Cicero

La redazione carriereinternazionali.com declina ogni responsabilità sull’attendibilità delle informazioni contenute nella scheda. Per informazioni in merito all’opportunità, contattare l’ente proponente.

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